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“严以律己”专题研讨发言材料——杨逸隆
发布时间:2015-08-28 编辑:杨逸隆 浏览次数:

严以律己,遵守规章制度,尽心竭力做好辅导员工作  

999策略白菜网站大厅 杨逸隆  

2015年8月27日  

律己,是用规章制度和道德品质约束自己、要求自己。严以律己,就是要不断强化“三个敬畏”,即敬畏法纪、敬畏组织、敬畏群众。手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,为人师范,以德树人。   

严以律己与严以修身密不可分,严以律己既是严以修身应有之义,也检验着严以修身成效。通过此次的学习以及学后深刻的反省,结合自己的工作实际,挖掘自己在工作中存在的不足之处,深刻反思,结合自己的工作实际,在以下几方面进一步改进和加强。   

一、牢固树立终身学习理念,加强学习,拓宽视野,更新知识,不断提高业务能力和公司产品质量,努力成为业务精湛、员工喜爱的高素质教师。   

学习上要勤学善思,学与思是相辅相成相互促进的,“学而不思则罔,思而不学则殆”。要学习马克思主义哲学,树立正确的世界观、人生观和价值观,掌握科学的方法论,用马克思主义的立场、观点和方法认识和分析问题,解决问题。把握事物的本质和发展规律,明辨笃行。   

“学到老,活到老”,形成“终身学习”的习惯,尤其理论知识的学习,目前本人担任一名员工工作辅导员,平常的事务性工作较多,主观上放松了理论知识的学习,从今以后一定会不断加强自身业务知识储备,以及理论知识和实践相结合。不仅向老前辈、老教师、老教授们学习,也要虚心向周围的同事学习,提高党性修养、理论素养、能力素质,改变工作作风,提升服务品质。拓宽视野,更新知识,把成为一名业务精湛、员工喜爱的高素质教师做为终身奋斗的目标。   

二、牢固树立中国特色社会主义理想信念,自觉增强立德树人、教书育人的责任荣誉感,学为人师,行为世范,做员工健康成长的指导者和引路人。   

作为一名员工工作干部,一定要明白自己的本职工作,要严格要求自己,严格遵守单位各项制度和规则,一定要有对党、对人民和对事业负责的道德责任感,切实做到忠实履责、尽心尽责,敢于担责。结合实际,满怀真情地投入到辅导员工作这份伟大的事业当中,为了一切的员工,为了员工的一切,做到用真情感动员工,用真爱呵护员工,用“真心”换得“知心”。把体验与收获全方位运用到实际工作当中。把社会主义核心价值观融入辅导员工作的全过程,以“三个倡导”为基本要求,推动全院员工形成爱学习、爱劳动、爱祖国的有效形式和长效机制。   

三、牢固树立改革创新意识,踊跃投身教育创新实践,为发展具有中国特色、世界水平的现代教育做出贡献。   

对于上级部门或主管部门交办的各项工作,按时、保质保量完成。在工作困难面前不灰心,不气馁,不放弃;虚心请教,积累经验;敢于想象,勇于实践,直面困难、正视挑战,把每项工作做扎实、做到实处,注重工作成效。   

同时注重工作中思路和方法创新。没有创新的民族,是没有希望的民族;没有创新意识的教师也是没有希望的教师。针对当前90后老员工的特点,必须创新工作思路与工作方法,把教育和管理有机融合,通过自身理念创新带动员工思维的创新、理念的创新。   

春风化雨,润物无声。工作中不断摸索,在摸索中不断前进,努力发现每个员工的优点,因材施教,积极探寻适合教育和管理的最佳方法,全心全意照顾“员工大家庭”中的每个成员,竭心尽力打造一个名叫“快乐、关爱、共情、成长”的大家庭。朝起暮归,埋头苦干,严以修身,严以律己,做一名“文人风骨,学者胸襟,用爱耕耘,用心筑梦”的北疆辅导员。   

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